{"id":9307,"date":"2025-09-25T08:00:00","date_gmt":"2025-09-25T06:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/manpowergroup.nl\/?p=9307"},"modified":"2025-12-12T09:02:37","modified_gmt":"2025-12-12T09:02:37","slug":"meos-q4-2025-persbericht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/meos-q4-2025-persbericht\/","title":{"rendered":"Werkgelegenheidsverwachting in Nederland blijft positief"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"9307\" class=\"elementor elementor-9307\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-429c4f4 news_details-bnnr e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"429c4f4\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-129b19e nd_inner-col e-flex e-con-boxed e-con e-child\" data-id=\"129b19e\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-cc70393 global_title-h1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"cc70393\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Werkgelegenheidsverwachting in Nederland blijft positief<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f625bc5 elementor-align-left date_nd-ct elementor-widget elementor-widget-post-info\" data-id=\"f625bc5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"post-info.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<ul class=\"elementor-inline-items elementor-icon-list-items elementor-post-info\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<li class=\"elementor-icon-list-item elementor-repeater-item-d1245a5 elementor-inline-item\" itemprop=\"datePublished\">\n\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/2025\/09\/25\/\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-icon-list-text elementor-post-info__item elementor-post-info__item--type-date\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<time>25 september 2025<\/time>\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-62cdaea nd_content-outer e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"62cdaea\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a18ed15 elementor-absolute nd_shape-tl elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"a18ed15\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;_position&quot;:&quot;absolute&quot;}\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/nd-shape-tl.png\" title=\"nd-shape-tl\" alt=\"nd-shape-tl\" loading=\"lazy\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a17a02c elementor-absolute nd_shape-mr elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"a17a02c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;_position&quot;:&quot;absolute&quot;}\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/nd-shape-mr.png\" title=\"nd-shape-mr\" alt=\"nd-shape-mr\" loading=\"lazy\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0120b00 elementor-absolute nd_shape-br elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"0120b00\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;_position&quot;:&quot;absolute&quot;}\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/nd-shape-br.png\" title=\"nd-shape-br\" alt=\"nd-shape-br\" loading=\"lazy\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-351b312 tags_col-main e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"351b312\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-89ff837 elementor-widget elementor-widget-shortcode\" data-id=\"89ff837\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"shortcode.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-shortcode\"><ul class=\"custom_tags\"><li>Arbeidsmarkt<\/li><\/ul><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6ab797a tags_divider elementor-widget-divider--view-line elementor-widget elementor-widget-divider\" data-id=\"6ab797a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"divider.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-divider\">\n\t\t\t<span class=\"elementor-divider-separator\">\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ecae6e1 e-con-full nd_content-main-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"ecae6e1\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-dbc0e6b e-con-full onder-lt-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"dbc0e6b\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-df02c17 post_img-widget elementor-widget__width-inherit elementor-widget elementor-widget-theme-post-featured-image elementor-widget-image\" data-id=\"df02c17\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"theme-post-featured-image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"2560\" height=\"1437\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1.png\" class=\"attachment-full size-full wp-image-9312\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1.png 2560w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1-300x168.png 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1-1024x575.png 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1-768x431.png 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1-1536x862.png 1536w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MEOS-Q4-2025-scaled-1-2048x1150.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 2560px) 100vw, 2560px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-eef5e9c e-con-full wordt-ct-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"eef5e9c\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1a0aecf e-con-full dat_desc-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"1a0aecf\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5860a79 sinds_ct-desc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5860a79\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Ruim een kwart van de werkgevers in Nederland verwacht in Q4 2025 meer personeel aan te nemen.<\/p><p><strong>25 september 2025, Amsterdam<\/strong>\u00a0\u2013 Ruim een kwart van de werkgevers in Nederland (28%) verwacht wederom in het laatste kwartaal van 2025 meer personeel te willen aannemen. Dat blijkt uit de\u00a0<a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/NL-MPG-MEOS-Q4-2025-NLdata.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ManpowerGroup Employment Outlook Survey<\/a> (MEOS), een onderzoek van ManpowerGroup in 41 landen onder 39.449 werkgevers, waarvan 524 in Nederland. Ondanks het feit dat de<\/p><p>werkgelegenheidsverwachting nog steeds positief is, is deze wel met twee procentpunten gedaald ten opzichte van Q3 2025 en met hetzelfde aantal vergeleken met het laatste kwartaal van 2024.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-61950c9 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"61950c9\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h6 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">De IT-sector groeit, de financi\u00ebn- en vastgoedsector valt terug<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b284957 sinds_ct-desc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b284957\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Net als afgelopen kwartaal verwachten werkgevers in alle sectoren ook in Q4 weer meer personeel aan te willen nemen. Dit zijn de belangrijkste cijfers per sector:<\/p><p><strong>IT-sector<\/strong>: in Q4 2025 laat de IT-sector de sterkste toename in verwachtingen zien, met een netto werkgelegenheidsprognose van 44 procent. Daarmee stijgt de verwachting fors met 16 procentpunten ten opzichte van Q3 2025. Vergeleken met het vierde kwartaal van vorig jaar is dit een daling van 5 procentpunten.<\/p><p><strong>Communicatieservices<\/strong>: de communicatieservicessector noteert dit kwartaal een werkgelegenheidsverwachting van 34 procent. Dat is slechts 2 procentpunten lager dan in Q3 2025, maar wel een stijging ten opzichte van Q4 2024. Toen kwam de verwachting in deze sector nog op 29 procent uit.<\/p><p><strong>Financi\u00ebn- en vastgoedsector<\/strong>: de financi\u00ebn- en vastgoedsector laat de sterkste daling zien. De werkgelegenheidsverwachting lag in Q4 2024 op 46 procent, daalde naar 21 procent in Q3 2025 en is in Q4 verder gezakt naar slechts 16 procent. Met een terugval van 30 procentpunten op jaarbasis is dit de grootste daling in alle sectoren.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8913824 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"8913824\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h6 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Werkgevers balanceren tussen groei en behoud van personeelsbestand<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-db49df2 sinds_ct-desc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"db49df2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Bedrijfsgroei is de belangrijkste motor achter personeelsuitbreiding in het laatste kwartaal van dit jaar: 42 procent van de werkgevers noemt dit als belangrijkste reden. Operationele factoren zoals het vervangen van recent vertrokken medewerkers (30%) en de behoefte aan toegewijd personeel voor specifieke projecten (22%) spelen daarnaast een rol in de personeelsuitbreiding in Q4.<\/p><p>Tegelijkertijd wordt personeelsafname vooral veroorzaakt doordat vrijwillig vertrokken medewerkers niet worden vervangen (30%), automatisering (24%) en economische omstandigheden (24%). Om te voorkomen dat medewerkers vertrekken is het daarom belangrijk om in te zetten op effectieve retentiestrategie\u00ebn. Werkgevers zetten daarbij vooral in op een betere werk-priv\u00e9balans (39%) en erkenning van medewerkers (33%).<\/p><p>Andr\u00e9 Secrest, Algemeen Directeur bij ManpowerGroup Nederland:\u00a0\u201cWe zien dat het behoud van medewerkers voor werkgevers minstens zo belangrijk is als het werven van medewerkers. Bedrijven die hun medewerkers weten vast te houden, voorkomen dat vrijwillig vertrek leidt tot krimp van het personeelsbestand. De werk-priv\u00e9balans en flexibiliteit maakten de afgelopen jaren een opmars en scoren momenteel hoog als retentiestrategie\u00ebn. Werkgevers kunnen hier vandaag al op inspelen door flexibele werkmodellen aan te bieden, werkdruk bespreekbaar te maken en medewerkers actief erkenning en waardering te geven voor hun inspanningen en ontwikkeling. Dit sluit bovendien goed aan bij de behoeften van Gen Z, die momenteel de werkvloer betreedt. Deze nieuwsgierige, jongere generatie verwacht namelijk meer ruimte voor balans en ontwikkeling. Wie hier gericht op inspeelt, blijft concurrerend in de strijd om talent\u201d<\/p><p><em>Met deze inzichten biedt ManpowerGroup een gedetailleerd beeld van de arbeidsmarkt en de verwachtingen voor komend kwartaal. Ontdek meer in het nieuwe\u00a0<a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/NL-MPG-MEOS-Q4-2025-NLdata.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/manpowergroup.nl\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/NL-MPG-MEOS-Q4-2025-NLdata.pdf\">MEOS-rapport voor het vierde kwartaal van 2025<\/a>.<\/em><\/p><p><strong>Links:<\/strong>\u00a0<\/p><ul class=\"wp-block-list\"><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/NL-MPG-MEOS-Q4-2025-NLdata.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Volledig rapport MEOS Q4 2025<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/NL-MPG-MEOS-Q4-2025-NLdata.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Infographic ETTO Q4 2025<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/arbeidsmarktrapportages\/\">ManpowerGroup Arbeidsmarktrapportages<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/insights\/\">ManpowerGroup Insights<\/a><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7bdf1ba elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"7bdf1ba\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h6 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Over MEOS en ETTO<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ba11e5f sinds_ct-desc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ba11e5f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>De\u00a0<strong>ManpowerGroup Employment Outlook Survey (MEOS<\/strong>) is een uitgebreid onderzoek dat de wervingsintenties van werkgevers wereldwijd meet. Het biedt een vooruitblik op de arbeidsmarkttrends door werkgevers te vragen of ze van plan zijn hun personeelsbestand in het komende kwartaal te vergroten of te verkleinen. De\u00a0<strong>Experis Tech Talent Outlook (ETTO)<\/strong>\u00a0is een uitgebreid rapport dat inzicht biedt in de arbeidsmarkt voor IT-talent.<\/p><p>Het onderzoek wordt sinds 1962 uitgevoerd en wordt beschouwd als een betrouwbare indicator van arbeidsmarkttrends. De resultaten helpen bedrijven en werknemers inzicht te krijgen in de verwachte ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.<\/p><p><strong>Bron ManpowerGroup<\/strong>\u00a0<br \/>Karlijn Meijer<br \/><a href=\"tel:+31 (0)6 34 63 57 63\">+31 (0)6 34 63 57 63<\/a><br \/><a href=\"mailto:karlijn.meijer@manpowergroup.nl\">karlijn.meijer@manpowergroup.nl<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2999c4d elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"2999c4d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h6 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Over ManpowerGroup<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-88dbc6a sinds_ct-desc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"88dbc6a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>ManpowerGroup\u00ae is wereldwijd d\u00e9 leider in het vinden, ontwikkelen en behouden van talent. Vanuit de merken Manpower, Experis en Talent Solutions biedt de hr-dienstverlener complete hr-oplossingen in meer dan 70 landen. Jaarlijks verbindt ManpowerGroup miljoenen mensen met betekenisvol werk. Of het nu gaat om tijdelijke of vaste functies, in uiteenlopende sectoren en vakgebieden: ManpowerGroup helpt organisaties en kandidaten om blijvend succesvol te zijn in een snel veranderende arbeidsmarkt.<\/p><p>Kijk voor meer informatie op www.manpowergroup.nl of volg ons\u00a0<a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/manpowergroup-nederland\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">op LinkedIn<\/a>.\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6c183b7 e-con-full onder-rt-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"6c183b7\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e4748a7 e-con-full on-scroll-fixed-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"e4748a7\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3267e57 e-con-full category_col-rt e-flex e-con e-child\" data-id=\"3267e57\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b09a22c elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"b09a22c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h6 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Onderwerpen<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fb508ef cate_scode-nd elementor-widget elementor-widget-shortcode\" data-id=\"fb508ef\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"shortcode.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-shortcode\"><ul class=\"custom_categories\"><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/category\/arbeidsmarkt-trends\/\">Arbeidsmarkt &amp; Trends<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/category\/onderzoek-publicaties\/\">Onderzoek &amp; Publicaties<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/category\/persberichten\/\">Persberichten<\/a><\/li><\/ul><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-85b88f9 e-con-full nd_search-col e-flex e-con e-child\" data-id=\"85b88f9\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f3662f1 hdr_search-mp elementor-widget__width-inherit elementor-widget elementor-widget-search\" data-id=\"f3662f1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;submit_trigger&quot;:&quot;key_enter&quot;,&quot;pagination_type_options&quot;:&quot;none&quot;}\" data-widget_type=\"search.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<search class=\"e-search hidden\" role=\"search\">\n\t\t\t<form class=\"e-search-form\" action=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\" method=\"get\">\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<label class=\"e-search-label\" for=\"search-f3662f1\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-screen-only\">\n\t\t\t\t\t\tZoeken\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"18\" height=\"18\" viewBox=\"0 0 18 18\" fill=\"none\"><g clip-path=\"url(#clip0_10_1506)\"><path d=\"M7.72559 15.4354C5.5409 15.3879 3.73615 14.628 2.26385 13.1715C0.791557 11.715 0.0474934 9.89446 0 7.72559C0.0474934 5.5409 0.807388 3.73615 2.26385 2.26385C3.72032 0.791557 5.5409 0.0474934 7.72559 0C9.91029 0.0474934 11.715 0.807388 13.1873 2.26385C14.6596 3.72032 15.4037 5.5409 15.4512 7.72559C15.4195 9.57784 14.8654 11.1768 13.7889 12.5066L17.7625 16.4802C18.1108 16.9077 18.1108 17.3193 17.7625 17.7467C17.3351 18.095 16.9235 18.095 16.496 17.7467L12.5224 13.7731C11.1926 14.8654 9.59367 15.4195 7.74142 15.4354H7.72559ZM12.8707 4.74934C12.3325 3.83113 11.6042 3.1029 10.686 2.56464C9.75198 2.04222 8.75462 1.78892 7.70976 1.78892C6.66491 1.78892 5.68338 2.04222 4.73351 2.56464C3.8153 3.1029 3.08707 3.83113 2.54881 4.74934C2.02639 5.66755 1.77309 6.64908 1.77309 7.72559C1.77309 8.80211 2.02639 9.78364 2.54881 10.7018C3.08707 11.6201 3.8153 12.3483 4.73351 12.8865C5.66755 13.409 6.66491 13.6623 7.70976 13.6623C8.75462 13.6623 9.73615 13.409 10.686 12.8865C11.6042 12.3483 12.3325 11.6201 12.8707 10.7018C13.3931 9.78364 13.6464 8.80211 13.6464 7.72559C13.6464 6.64908 13.3931 5.66755 12.8707 4.74934Z\" fill=\"#282A32\"><\/path><\/g><defs><clipPath id=\"clip0_10_1506\"><rect width=\"18\" height=\"18\" fill=\"white\"><\/rect><\/clipPath><\/defs><\/svg>\t\t\t\t<\/label>\n\n\t\t\t\t<div class=\"e-search-input-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<input id=\"search-f3662f1\" placeholder=\"Zoeken\" class=\"e-search-input\" type=\"search\" name=\"s\" value=\"\" autocomplete=\"off\" role=\"combobox\" aria-autocomplete=\"list\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"results-f3662f1\" aria-haspopup=\"listbox\">\n\t\t\t\t\t<svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<output id=\"results-f3662f1\" class=\"e-search-results-container hide-loader\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\" aria-label=\"Resultaten voor zoekopdracht\" tabindex=\"0\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"e-search-results\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/output>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<button class=\"e-search-submit elementor-screen-only \" type=\"submit\" aria-label=\"Zoeken\">\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/button>\n\t\t\t\t<input type=\"hidden\" name=\"e_search_props\" value=\"f3662f1-9307\">\n\t\t\t<\/form>\n\t\t<\/search>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4ca77c7 related_items-sec e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"4ca77c7\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fe07f28 global_title-h4 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"fe07f28\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Relevante items<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9bfb565 related_item-scode elementor-widget elementor-widget-shortcode\" data-id=\"9bfb565\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"shortcode.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-shortcode\">        <div class=\"main_div-testimonialMpg\">\n            <div class=\"inner_div-mpgTest\">\n\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/werknemers-in-beweging\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img decoding=\"async\" width=\"240\" height=\"300\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-NL_MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-Cover-1080x1350-1-240x300.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-NL_MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-Cover-1080x1350-1-240x300.jpg 240w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-NL_MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-Cover-1080x1350-1-819x1024.jpg 819w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-NL_MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-Cover-1080x1350-1-768x960.jpg 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-NL_MPG-GTB-2026-Social-Media-Post-Cover-1080x1350-1.jpg 1080w\" sizes=\"(max-width: 240px) 100vw, 240px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>20 januari 2026<\/p>\n                            <h3>Werknemers komen in beweging: meer dan de helft ori\u00ebnteert zich op andere baan<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/meos-q1-2026-persbericht\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"169\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/MPG-MEOS-Q1-2026-front-1200x675-1-300x169.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/MPG-MEOS-Q1-2026-front-1200x675-1-300x169.png 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/MPG-MEOS-Q1-2026-front-1200x675-1-1024x576.png 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/MPG-MEOS-Q1-2026-front-1200x675-1-768x432.png 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/MPG-MEOS-Q1-2026-front-1200x675-1.png 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>11 december 2025<\/p>\n                            <h3>Nederland heeft sterkste werkgelegenheidsverwachting van Europa<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/pas-op-voor-recruitmentfraude-2\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"225\" height=\"300\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Let-op-fraude-225x300.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Let-op-fraude-225x300.png 225w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Let-op-fraude-768x1024.png 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Let-op-fraude.png 1080w\" sizes=\"(max-width: 225px) 100vw, 225px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>28 november 2025<\/p>\n                            <h3>Pas op voor recruitmentfraude<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/tekorten-dreigen-in-luchtvaart-en-defensiesector\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"157\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MPG-2025-Aerospace-Defense-Report-Social-Post-Cover-1200x628-1-300x157.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MPG-2025-Aerospace-Defense-Report-Social-Post-Cover-1200x628-1-300x157.jpg 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MPG-2025-Aerospace-Defense-Report-Social-Post-Cover-1200x628-1-1024x536.jpg 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MPG-2025-Aerospace-Defense-Report-Social-Post-Cover-1200x628-1-768x402.jpg 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/MPG-2025-Aerospace-Defense-Report-Social-Post-Cover-1200x628-1.jpg 1201w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>15 september 2025<\/p>\n                            <h3>Grote tekorten dreigen in luchtvaart- en defensiesector: internationaal rapport onthult structurele uitdagingen op de arbeidsmarkt<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/genz-wil-vaakst-baan-verlaten\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"169\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/MGG-NL-Talent-Barometer-300x169.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/MGG-NL-Talent-Barometer-300x169.png 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/MGG-NL-Talent-Barometer-1024x577.png 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/MGG-NL-Talent-Barometer-768x433.png 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/MGG-NL-Talent-Barometer-1536x865.png 1536w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/MGG-NL-Talent-Barometer-2048x1154.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>28 augustus 2025<\/p>\n                            <h3>Gen Z wil vaakst binnen zes maanden huidige baan verlaten<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/ecovadis-2025\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"225\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Ecovadis-MPG-2025-scaled-1-300x225.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Ecovadis-MPG-2025-scaled-1-300x225.png 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Ecovadis-MPG-2025-scaled-1-1024x769.png 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Ecovadis-MPG-2025-scaled-1-768x577.png 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Ecovadis-MPG-2025-scaled-1-1536x1153.png 1536w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Ecovadis-MPG-2025-scaled-1-2048x1538.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>16 juli 2025<\/p>\n                            <h3>ManpowerGroup Nederland ontvangt Zilveren EcoVadis-medaille voor duurzaamheidsprestaties<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/meos-q3-2025-persbericht\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"168\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/MEOS-Q3-2025-thumb-300x168.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/MEOS-Q3-2025-thumb-300x168.png 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/MEOS-Q3-2025-thumb-1024x575.png 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/MEOS-Q3-2025-thumb-768x431.png 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/MEOS-Q3-2025-thumb.png 1345w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>11 juni 2025<\/p>\n                            <h3>Werkgelegenheidsverwachting in Nederland verrassend positief<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                                    <a href=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/manpower-opent-vestiging-hoogeveen\/\" class=\"grid_div-mpg\">\n                        <div class=\"img_div-mpgTest\">\n                            <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"187\" src=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/MP-Hoogeveen_cropped-300x187.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/MP-Hoogeveen_cropped-300x187.jpg 300w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/MP-Hoogeveen_cropped-1024x639.jpg 1024w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/MP-Hoogeveen_cropped-768x479.jpg 768w, https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/MP-Hoogeveen_cropped.jpg 1259w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>                        <\/div>\n                        <div class=\"content_div-mpgTest\">\n                            <p>06 mei 2025<\/p>\n                            <h3>Manpower opent nieuwe vestiging in Hoogeveen<\/h3>\n                            <span class=\"bt_div-mpgTest\">Verder lezen<\/span>\n                        <\/div>\n                    <\/a>\n                \n            <\/div>\n            <div class=\"slider-nav\"><\/div>\n        <\/div>\n    <\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ruim een kwart van de werkgevers in Nederland (28%) verwacht wederom in het laatste kwartaal van 2025 meer personeel te willen aannemen. Dat blijkt uit de ManpowerGroup Employment Outlook Survey (MEOS), een onderzoek van ManpowerGroup in 41 landen onder 39.449 werkgevers, waarvan 524 in Nederland. Ondanks het feit dat de werkgelegenheidsverwachting nog steeds positief is, is deze wel met twee procentpunten gedaald ten opzichte van Q3 2025 en met hetzelfde aantal vergeleken met het laatste kwartaal van 2024.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":9312,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"elementor_header_footer","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[40,46,64],"tags":[60],"class_list":["post-9307","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-arbeidsmarkt-trends","category-onderzoek-publicaties","category-persberichten","tag-arbeidsmarkt"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9307","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9307"}],"version-history":[{"count":56,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9307\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9770,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9307\/revisions\/9770"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9312"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9307"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9307"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/server.purple-media.nl\/~manpowergroup\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9307"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}